Agent conversationnel
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Texte de la balise
Du chat à l'entretien dans un seul flow
This isn’t small talk. It’s momentum.
L'IA gère les questions, maintient la conversation en vie et se concentre sur la seule chose qui compte : un entretien réservé.
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Plus de 10 000 sourcings déjà réalisés par les recruteurs
QUESTIONS-RÉPONSES
Vous avez des questions ?
Nous avons des réponses.
Combien de profils sont accessibles via Kalent ?
Kalent vous donne accès à 200 millions de profils en Europe et aux États-Unis, afin que vous puissiez sélectionner les candidats parfaits pour vos besoins de recrutement exacts.
Comment garantir la conformité au RGPD ?
Kalent est une société française, conforme au RGPD et auditée SOC 2 Type 2. Chaque candidat peut retirer son profil à tout moment depuis kalent.ai/opt-out.
Comment puis-je contacter un candidat trouvé sur Kalent ?
L'agent rédige des messages personnalisés sur LinkedIn, par email, WhatsApp ou SMS. Rien ne part sans votre validation.
Pour qui est Kalent ?
Pour les cabinets de recrutement, les ESN et les agences d'intérim qui veulent agentiser leur activité, du sourcing de candidats à la prospection de nouveaux mandats. Pour les éditeurs d'ATS et de logiciels RH qui veulent intégrer l'agent de sourcing en marque blanche. Et pour les builders, qui testent nos agents dans Claude ou ChatGPT pour construire leur propre outil.
Est-ce que Kalent peut s'intégrer à mon système ATS ?
Oui, Kalent est branché sur plus de 50 ATS, dont BoondManager, Teamtailor, Workday et Ashby. Les profils partent dans votre ATS en un clic.
À quelle fréquence Kalent met-il à jour ses bases de données de candidats ?
Kalent met à jour sa base de données de candidats chaque mois, vous garantissant ainsi un accès permanent aux informations les plus récentes et les plus pertinentes. Cela vous permet de prendre des décisions éclairées sur la base des données les plus récentes.
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