
Kalent est l'outil de sourcing qui se connecte à SmartRecruiters. Cherchez parmi 200 millions de profils en langage naturel, contactez sur LinkedIn, email et WhatsApp, et poussez les candidats qualifiés directement dans SmartRecruiters.
Ce que ça change
SmartRecruiters est une suite de recrutement grand compte, utilisée par de grands employeurs internationaux avec des équipes de sourcing dédiées. À cette échelle, la contrainte n'est presque jamais le process : c'est le nombre de profils qualifiés qu'un sourceur peut trouver et contacter en une semaine.
Kalent cherche parmi 200 millions de profils en langage naturel et rend une shortlist qualifiée, sans passer des heures sur des recherches booléennes LinkedIn.
Kalent récupère en moyenne 80 % de numéros mobiles et 60 % d'emails personnels sur chaque profil sourcé. Chaque candidat poussé est prêt à être contacté.
Les candidats qualifiés arrivent dans votre vivier selon les règles que vous définissez. Aucune recopie à la main, rien qui traine dans un tableur.
Mise en place
Clé API ou OAuth, selon votre configuration SmartRecruiters.
Complémentarité
Deux situations
Un sourceur qui travaille à la main couvre quelques dizaines de profils par jour. Kalent cherche dans 200 millions en langage naturel et mène la prise de contact sur LinkedIn, email et WhatsApp. SmartRecruiters reçoit des candidats qui ont déjà répondu.
Sourcer hors du système crée des viviers fantômes qui cassent le reporting et la conformité. Kalent pousse dans SmartRecruiters selon vos règles, et rien d'important ne finit dans un tableur.
Oui. SmartRecruiters figure dans le menu Intégrations de Kalent. La connexion se fait depuis Paramètres, Intégrations, par clé API ou OAuth selon votre configuration, sans compétence technique.
Depuis votre espace Kalent, menu Paramètres puis Intégrations, sélectionnez SmartRecruiters, authentifiez-vous, puis définissez quels candidats sont poussés et à quelle étape. La connexion est active immédiatement.
Oui. Kalent attache un numéro de mobile et un email personnel vérifiés à chaque profil sourcé avant de le pousser. Le recruteur n'a pas à les rechercher une seconde fois.
Oui. Kalent est une société française, détient un rapport SOC 2 Type 2 et publie 47 contrôles surveillés dans un trust center public. Tout candidat peut demander la suppression de son profil sur kalent.ai/opt-out.
Du temps sur la détection des bons profils. L'agent Kalent élargit la recherche au delà de ce que vous avez su formuler, applique des critères de qualification plutôt que des filtres, puis classe les profils en écrivant la raison du match à côté de chacun. Vous lisez vingt profils ordonnés au lieu d'en trier cinq cents. Et ils arrivent dans SmartRecruiters avec un mobile et un email personnel vérifiés, prêts à être contactés.